Приказ министерства труда и занятости Иркутской области от 26.06.2013 N 35-мпр "Об утверждении Положения о порядке работы комиссии по установлению стажа государственной гражданской службы и включению в стаж государственной гражданской службы иных периодов работы для установления ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет государственным гражданским служащим Иркутской области, замещающим должности в министерстве труда и занятости Иркутской области"

МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И ЗАНЯТОСТИ ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ

ПРИКАЗ
от 26 июня 2013 г. № 35-мпр

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПОРЯДКЕ РАБОТЫ КОМИССИИ ПО
УСТАНОВЛЕНИЮ СТАЖА ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ И
ВКЛЮЧЕНИЮ В СТАЖ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ ИНЫХ
ПЕРИОДОВ РАБОТЫ (СЛУЖБЫ) ДЛЯ УСТАНОВЛЕНИЯ ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ
НАДБАВКИ К ДОЛЖНОСТНОМУ ОКЛАДУ ЗА ВЫСЛУГУ ЛЕТ
ГОСУДАРСТВЕННЫМ ГРАЖДАНСКИМ СЛУЖАЩИМ ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ,
ЗАМЕЩАЮЩИМ ДОЛЖНОСТИ В МИНИСТЕРСТВЕ ТРУДА И ЗАНЯТОСТИ
ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ

В соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", Указом Президента Российской Федерации от 19 ноября 2007 года № 1532 "Об исчислении стажа государственной гражданской службы Российской Федерации для установления государственным гражданским служащим Российской Федерации ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет на государственной гражданской службе Российской Федерации, определения продолжительности ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугу лет и размера поощрений за безупречную и эффективную гражданскую службу Российской Федерации", руководствуясь подпунктами 1, 3, 7 пункта 15 Положения о министерстве труда и занятости Иркутской области, утвержденного постановлением Правительства Иркутской области от 3 декабря 2012 года № 688-пп, приказываю:

1. Утвердить Положение о порядке работы комиссии по установлению стажа государственной гражданской службы и включению в стаж государственной гражданской службы иных периодов работы (службы) для установления ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет государственным гражданским служащим Иркутской области, замещающим должности в министерстве труда и занятости Иркутской области.

2. Настоящий приказ вступает в силу через 10 календарных дней после официального опубликования.

Заместитель министра труда
и занятости Иркутской области
Е.Л.ЕГОРОВА





Утверждено
приказом
министерства труда и занятости
Иркутской области
от 26 июня 2013 года
№ 35-мпр

ПОЛОЖЕНИЕ
О ПОРЯДКЕ РАБОТЫ КОМИССИИ ПО УСТАНОВЛЕНИЮ СТАЖА
ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ И ВКЛЮЧЕНИЮ В СТАЖ
ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ ИНЫХ ПЕРИОДОВ РАБОТЫ
(СЛУЖБЫ) ДЛЯ УСТАНОВЛЕНИЯ ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ НАДБАВКИ К
ДОЛЖНОСТНОМУ ОКЛАДУ ЗА ВЫСЛУГУ ЛЕТ ГОСУДАРСТВЕННЫМ
ГРАЖДАНСКИМ СЛУЖАЩИМ ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ, ЗАМЕЩАЮЩИМ ДОЛЖНОСТИ
В МИНИСТЕРСТВЕ ТРУДА И ЗАНЯТОСТИ ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ

Глава 1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1. Настоящее Положение определяет порядок работы комиссии по установлению стажа государственной гражданской службы и включению в стаж государственной гражданской службы иных периодов работы (службы) для установления ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет работникам министерства здравоохранения Иркутской области (далее - ежемесячная надбавка за выслугу лет).
2. Комиссия по установлению стажа и включению иных периодов работы (службы), дающих право на получение ежемесячной надбавки за выслугу лет (далее - комиссия), в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными конституционными законами, федеральными законами, Уставом Иркутской области, законами Иркутской области, а также настоящим Положением.
3. Основными задачами комиссии являются:
1) рассмотрение вопроса о зачете в стаж государственной гражданской службы периодов замещения отдельных должностей руководителей и специалистов на предприятиях, в учреждениях и организациях, опыт и знания по которым необходимы для выполнения должностных обязанностей по замещаемым должностям государственной гражданской службы;
2) принятие решений о включении периодов работы в стаж государственной гражданской службы, исчислении стажа государственной гражданской службы, зачете в стаж государственной гражданской службы иных периодов трудовой деятельности государственных служащих.

Глава 2. СОСТАВ И ОРГАНИЗАЦИЯ РАБОТЫ КОМИССИИ

4. Состав комиссии утверждается распоряжением министерства труда и занятости Иркутской области и формируется в составе председателя комиссии, заместителя председателя комиссии, секретаря комиссии и членов комиссии.
5. Председатель комиссии руководит деятельностью комиссии и осуществляет общий контроль за выполнением ее решений. В его отсутствие обязанности председателя комиссии исполняет заместитель председателя.
6. Секретарь комиссии:
1) подготавливает необходимые материалы для заседания комиссии;
2) извещает членов комиссии о предстоящем заседании комиссии и представляет им материалы для изучения;
3) осуществляет иные организационно-технические мероприятия в пределах своей компетенции.

Глава 3. ПОРЯДОК РАБОТЫ КОМИССИИ

7. Заседание комиссии считается правомочным, если на нем присутствует не менее 2/3 членов комиссии.
8. Заседания комиссии проводятся по мере поступления письменных заявлений гражданских служащих о включении в стаж государственной гражданской службы иных периодов работы (службы) для установления ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет.
9. Заявления подаются гражданскими служащими на имя руководителя с предварительным согласованием отдела кадровой и организационной работы управления правового и кадрового обеспечения.
10. Решения комиссии оформляются протоколом заседания комиссии, подписанным председателем комиссии или его заместителем, секретарем и членами комиссии.
11. Члены комиссии в случае несогласия с решением комиссии вправе зафиксировать в протоколе свое особое мнение.
12. Решения комиссии служат основанием для принятия руководителем решений о включении в стаж государственной гражданской службы иных периодов работы (службы), дающих право на установление ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет, которые оформляются распоряжениями.

Начальник отдела кадровой
и организационной работы
Н.А.ГУДАЕВА


------------------------------------------------------------------