По датам

2013

2014

2015

Введите даты для поиска:

от
до

Полезное

Выборки

Приказ министерства имущественных отношений Иркутской области от 27.02.2013 N 11/пр "Об отдельных вопросах оплаты труда руководителей областных государственных учреждений, учредителем которых является министерство имущественных отношений Иркутской области"



МИНИСТЕРСТВО ИМУЩЕСТВЕННЫХ ОТНОШЕНИЙ ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ

ПРИКАЗ
от 27 февраля 2013 г. № 11/пр

ОБ ОТДЕЛЬНЫХ ВОПРОСАХ ОПЛАТЫ ТРУДА РУКОВОДИТЕЛЕЙ ОБЛАСТНЫХ
ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ, УЧРЕДИТЕЛЕМ КОТОРЫХ ЯВЛЯЕТСЯ
МИНИСТЕРСТВО ИМУЩЕСТВЕННЫХ ОТНОШЕНИЙ ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ
Список изменяющих документов
(в ред. приказов министерства имущественных отношений
Иркутской области
от 22.07.2013 № 25/пр, от 16.12.2013 № 63/пр,
от 17.10.2014 № 38/пр, от 22.12.2014 № 46/пр)


Во исполнение постановления Правительства Иркутской области от 18 ноября 2009 года № 339/118-пп "О порядке введения и установления систем оплаты труда работников государственных учреждений Иркутской области, отличных от Единой тарифной сетки", руководствуясь Положением о министерстве имущественных отношений Иркутской области, утвержденным постановлением Правительства Иркутской области от 30 сентября 2012 года № 264/43-пп, приказываю:

1. Утвердить Перечень видов выплат стимулирующего характера для руководителей государственных учреждений Иркутской области, учредителем которых является министерство имущественных отношений Иркутской области (далее - областные учреждения), согласно приложению 1 к настоящему приказу.

2. Утвердить Положение о размерах стимулирующих выплат, порядке и условиях премирования руководителей областных учреждений согласно приложению 2 к настоящему приказу.

3. Утвердить форму отчета об использовании средств, предусмотренных на выплаты стимулирующего характера руководителям областных учреждений, согласно приложению 3 к настоящему приказу.

4. Утвердить целевые показатели эффективности работы областных учреждений и критерии их оценки согласно приложениям 4 - 9 к настоящему приказу.

5. Настоящий приказ вступает в силу на следующий день после его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 декабря 2012 года.

Министр
А.А.ПРОТАСОВ





Приложение 1
к приказу
министерства имущественных отношений
Иркутской области
от 27 февраля 2013 года
№ 11/пр

ПЕРЕЧЕНЬ
ВИДОВ ВЫПЛАТ СТИМУЛИРУЮЩЕГО ХАРАКТЕРА ДЛЯ РУКОВОДИТЕЛЕЙ
ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ, УЧРЕДИТЕЛЕМ
КОТОРЫХ ЯВЛЯЕТСЯ МИНИСТЕРСТВО ИМУЩЕСТВЕННЫХ ОТНОШЕНИЙ
ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ

1. Выплаты за интенсивность и высокие результаты работы.
2. Выплаты за выполнение особо важных и срочных работ.
3. Выплаты за качество выполняемых работ.
4. Премиальные выплаты по итогам работы.

Заместитель министра
А.В.ТАНКИЧЕВА





Приложение 2
к приказу
министерства имущественных отношений
Иркутской области
от 27 февраля 2013 года
№ 11/пр

ПОЛОЖЕНИЕ
О РАЗМЕРАХ СТИМУЛИРУЮЩИХ ВЫПЛАТ, ПОРЯДКЕ И УСЛОВИЯХ
ПРЕМИРОВАНИЯ РУКОВОДИТЕЛЕЙ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ
ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ, УЧРЕДИТЕЛЕМ КОТОРЫХ ЯВЛЯЕТСЯ МИНИСТЕРСТВО
ИМУЩЕСТВЕННЫХ ОТНОШЕНИЙ ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ
Список изменяющих документов
(в ред. приказов министерства имущественных отношений
Иркутской области
от 22.07.2013 № 25/пр, от 16.12.2013 № 63/пр)

1. Настоящее положение о размерах стимулирующих выплат, порядке и условиях премирования областных государственных учреждений Иркутской области, учредителем которых является министерство имущественных отношений Иркутской области (далее - Положение), разработано в соответствии с пунктом 8 Положения о порядке введения и установления систем оплаты труда работников государственных учреждений Иркутской области, отличных от Единой тарифной сетки, утвержденного постановлением Правительства Иркутской области от 18 ноября 2009 года № 339/118-пп, в целях стимулирования материальной заинтересованности руководителей областных государственных учреждений Иркутской области, учредителем которых является министерство имущественных отношений Иркутской области (далее - областные учреждения), в добросовестном исполнении своих обязанностей, в повышении качества и уровня ответственности.
2. На выплаты стимулирующего характера, утвержденные приложением 1 к приказу министерства имущественных отношений Иркутской области "Об отдельных вопросах оплаты труда руководителей областных государственных учреждений, учредителем которых является министерство имущественных отношений Иркутской области" (далее - Приказ), централизуются лимиты бюджетных обязательств, предусмотренные на оплату труда работников соответствующих областных учреждений на текущий финансовый год, в следующих размерах:
Областное государственное казенное учреждение "Центр по гражданской обороне, защите населения и территорий от чрезвычайных ситуаций и обеспечению пожарной безопасности" - 0,8% от лимитов бюджетных обязательств;
Областное государственное казенное учреждение "Аварийно-спасательная служба Иркутской области" - 0,9% от лимитов бюджетных обязательств;
Областное государственное казенное учреждение "Противопожарная служба Иркутской области" - 0,16% от лимитов бюджетных обязательств;
Областное государственное казенное учреждение "Фонд имущества Иркутской области" - 2,6% от лимитов бюджетных обязательств;
Областное государственное казенное учреждение "Редакция газеты "Областная" - 3,0% от лимитов бюджетных обязательств;
Областное государственное бюджетное образовательное учреждение дополнительное профессионального образования "Учебно-методический центр по гражданской обороне, чрезвычайным ситуациям и пожарной безопасности Иркутской области" - 3,0% от лимитов бюджетных обязательств.
Руководителю областного государственного бюджетного образовательного учреждения дополнительного профессионального образования "Учебно-методический центр по гражданской обороне, чрезвычайным ситуациям и пожарной безопасности Иркутской области" дополнительно осуществляются выплаты стимулирующего характера за счет средств, полученных учреждением от приносящей доход деятельности, в размере до 100% должностного оклада руководителя.
(абзац введен приказом министерства имущественных отношений Иркутской области от 22.07.2013 № 25/пр)
Экономия средств, предназначенных для стимулирующих выплат руководителю областного учреждения, направляется на осуществление стимулирующих выплат работникам соответствующего областного учреждения.
(абзац введен приказом министерства имущественных отношений Иркутской области от 16.12.2013 № 63/пр)
3. Из указанных в пункте 2 Положения средств руководителям областных учреждений осуществляется выплата премии по итогам работы в следующих размерах:
Областное государственное казенное учреждение "Центр по гражданской обороне, защите населения и территорий от чрезвычайных ситуаций и обеспечению пожарной безопасности" - 0,3% от лимитов бюджетных обязательств;
Областное государственное казенное учреждение "Аварийно-спасательная служба Иркутской области" - 0,36% от лимитов бюджетных обязательств;
Областное государственное казенное учреждение "Противопожарная служба Иркутской области" - 0,045% от лимитов бюджетных обязательств;
Областное государственное казенное учреждение "Фонд имущества Иркутской области" - 1,05% от лимитов бюджетных обязательств;
Областное государственное казенное учреждение "Редакция газеты "Областная" - 1,4% от лимитов бюджетных обязательств;
Областное государственное бюджетное образовательное учреждение дополнительного профессионального образования "Учебно-методический центр по гражданской обороне, чрезвычайным ситуациям и пожарной безопасности Иркутской области" - 2,0% от лимитов бюджетных обязательств.
(в ред. приказа министерства имущественных отношений Иркутской области от 22.07.2013 № 25/пр)
Руководителю областного государственного бюджетного образовательного учреждения дополнительного профессионального образования "Учебно-методический центр по гражданской обороне, чрезвычайным ситуациям и пожарной безопасности Иркутской области" дополнительно выплачивается премия за счет доходов от осуществления указанным бюджетным областным учреждением приносящей доход деятельности в размере до 50% должностного оклада руководителя.
Премиальные выплаты по итогам работы (далее - премия) руководителям областных учреждений осуществляются за счет средств фонда оплаты труда работников соответствующих областных учреждений в пределах выделенных лимитов бюджетных обязательств, доведенных до областных учреждений министерством имущественных отношений Иркутской области (далее - Учредитель).
4. Премирование руководителей областных учреждений производится по результатам оценки итогов работы областного учреждения за соответствующий отчетный период с учетом выполнения целевых показателей эффективности работы областных учреждений указанных в приложениях 4 - 9 к настоящему приказу.
5. Выплата премии руководителям областных учреждений (за исключением областного государственного казенного учреждения "Редакция газеты "Областная") осуществляется по результатам работы за месяц; выплата премии главному редактору областного государственного казенного учреждения "Редакция газеты "Областная" осуществляется по результатам работы за квартал.
Премия руководителям областных учреждений выплачивается согласно решению Учредителя, который по отношению к руководителям является работодателем.
При сумме баллов, соответствующей выполнению всех целевых показателей эффективности деятельности областного учреждения, размер премии руководителя областного учреждения за отчетный период равен 100 процентам размера премии, установленной пунктом 3 Положения в расчете на соответствующий период.
При расчете учитывается, что один балл равен одному проценту премии.
6. Премия руководителям областных учреждений выплачивается за фактически отработанное время, учитываемое в соответствии с действующим законодательством.
7. Премия руководителям областных учреждений не выплачивается в следующих случаях:
а) наложения дисциплинарного взыскания за неисполнение или ненадлежащее исполнение по его вине возложенных на него функций и полномочий в отчетном периоде;
б) совершения прогула, появления руководителя учреждения на работе в состоянии алкогольного, наркотического или иного токсического опьянения, оформленных в установленном порядке;
в) нанесения руководителем учреждения своей деятельностью или бездеятельностью прямого материального ущерба учреждению;
г) наличия нарушений и фактов нецелевого и неэффективного расходования бюджетных средств, правил ведения бюджетного учета или нарушений бюджетного законодательства, выявленных по результатам проверки финансово - хозяйственной деятельности учреждения за отчетный период или за предыдущие периоды, но не более чем за два года, предшествующие отчетному периоду, если руководитель (начальник) учреждения исполнял обязанности в период, когда были осуществлены указанные нарушения;
д) наличии фактов использования областного государственного имущества не по целевому назначению; распоряжение имуществом в нарушение действующего законодательства;
е) выявления в учреждении нарушений правил противопожарной безопасности.
Премия руководителю областного государственного бюджетного образовательного учреждения дополнительного профессионального образования "Учебно-методический центр по гражданской обороне, чрезвычайным ситуациям и пожарной безопасности Иркутской области" за счет доходов от осуществления бюджетным областным учреждением приносящей доход деятельности не выплачивается в случае невыполнения плана поступления средств от приносящей доход деятельности и государственного задания, доведенного до учреждения Учредителем.
8. Руководители областных учреждений (за исключением областного государственного казенного учреждения "Редакция газеты "Областная") ежемесячно, а областного государственного казенного учреждения "Редакция газеты "Областная" ежеквартально, не позднее 15 числа месяца, следующего за отчетным периодом, представляют Учредителю отчет о выполнении целевых показателей эффективности работы учреждений по форме, являющейся приложением к настоящему Положению, а также отчет об использовании средств, предусмотренных на выплаты стимулирующего характера руководителям областных учреждений по форме согласно приложению 3 к Приказу.
9. Оценка эффективности работы руководителя областного государственного казенного учреждения "Центр по гражданской обороне, защите населения и территорий от чрезвычайных ситуаций и обеспечению пожарной безопасности" осуществляется на основе выполнения целевых показателей эффективности работы названного учреждения, установленных приложением 4 к Приказу.
Оценка эффективности работы руководителя областного государственного казенного учреждения "Аварийно-спасательная служба Иркутской области" осуществляется на основе выполнения целевых показателей эффективности работы названного учреждения, установленных приложением 5 к Приказу.
Оценка эффективности работы руководителя областного государственного казенного учреждения "Противопожарная служба Иркутской области" осуществляется на основе выполнения целевых показателей эффективности работы названного учреждения, установленных приложением 6 к Приказу.
Оценка эффективности работы руководителя областного государственного казенного учреждения "Фонд имущества Иркутской области" осуществляется на основе выполнения целевых показателей эффективности работы названного учреждения, установленных приложением 7 к Приказу.
Оценка эффективности работы руководителя областного государственного казенного учреждения "Редакция газеты "Областная" осуществляется на основе выполнения целевых показателей эффективности работы названного учреждения, установленных приложением 8 к Приказу.
Оценка эффективности работы руководителя областного государственного бюджетного образовательного учреждения дополнительного профессионального образования "Учебно-методический центр по гражданской обороне, чрезвычайным ситуациям и пожарной безопасности Иркутской области" осуществляется на основе выполнения целевых показателей эффективности работы названного учреждения, установленных приложением 9 к Приказу.
10. Отдел по работе с областными государственными учреждениями не позднее 25 числа месяца, следующего за отчетным периодом, на основании представленных руководителями областных учреждений отчетных форм осуществляет:
а) оценку эффективности работы руководителей областных учреждений по выполнению показателей эффективности работы областных учреждений;
б) определение конкретного размера премии руководителям областных учреждений;
в) подготовку предложений в форме проектов распоряжений министерства имущественных отношений Иркутской области о премировании руководителей областных учреждений по итогам отчетного периода.
11. Министр имущественных отношений Иркутской области в течение 3 рабочих дней со дня поступления предложений начальника отдела по работе с областными государственными учреждениями принимает решение о выплате премии руководителям областных учреждений путем подписания соответствующих распоряжений министерства имущественных отношений Иркутской области.

Заместитель министра
А.В.ТАНКИЧЕВА





Приложение
к Положению
о размерах стимулирующих выплат, порядке
и условиях премирования руководителей
государственных учреждений Иркутской области,
учредителем которых является министерство
имущественных отношений Иркутской области

ФОРМА ОТЧЕТА
О ВЫПОЛНЕНИИ ГОСУДАРСТВЕННЫМ УЧРЕЖДЕНИЕМ ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ,
УЧРЕДИТЕЛЕМ КОТОРОГО ЯВЛЯЕТСЯ МИНИСТЕРСТВО ИМУЩЕСТВЕННЫХ
ОТНОШЕНИЙ ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ, ЦЕЛЕВЫХ ПОКАЗАТЕЛЕЙ
ЭФФЕКТИВНОСТИ РАБОТЫ НАЗВАННОГО УЧРЕЖДЕНИЯ И ИХ ОЦЕНКА

Наименование учреждения

N
п/п
Целевые показатели
Максимальное количество баллов за выполнение целевых показателей эффективности работы учреждения
Количество баллов за фактическое выполнение целевых показателей эффективности работы учреждения
Примечание
1
2
3
4
5
1




2




3




Итого




Расчет размера премии
1
Лимиты бюджетных обязательств, руб.


2
Размер средств на выплату премии в год (________________% от лимитов бюджетных обязательств), руб.


3
Размер средств на выплату премии за месяц (квартал <*>) = размер средств на выплату премии в год: 12 (4 <*>), руб.


4
Размер премии за отчетный период (итоговое количество баллов за фактическое выполнение целевых показателей эффективности работы учреждения x размер средств на выплату премии за месяц (квартал <*>) / 100, руб.



--------------------------------
<*> Для ОГКУ "Редакция газеты "Областная".

___________________________________ _____________________ _______________
(должность руководителя учреждения) (Ф.И.О.) (подпись)

Заместитель министра
А.В.ТАНКИЧЕВА





Приложение 3
к приказу
министерства имущественных отношений
Иркутской области
от 27 февраля 2013 года
№ 11/пр

ФОРМА ОТЧЕТА
ОБ ИСПОЛЬЗОВАНИИ СРЕДСТВ, ПРЕДУСМОТРЕННЫХ НА ВЫПЛАТЫ
СТИМУЛИРУЮЩЕГО ХАРАКТЕРА РУКОВОДИТЕЛЮ ГОСУДАРСТВЕННОГО
УЧРЕЖДЕНИЯ ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ, УЧРЕДИТЕЛЕМ КОТОРОГО ЯВЛЯЕТСЯ
МИНИСТЕРСТВО ИМУЩЕСТВЕННЫХ ОТНОШЕНИЙ ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ

Наименование учреждения: ____________________________________________

по состоянию на _____________20__ г.
Годовой лимит бюджетных обязательств на оплату труда работников учреждения на 20____ г. руб.

Средства, централизуемые на выплаты стимулирующего характера руководителю учреждения на год
Начислены руководителю выплаты стимулирующего характера в течение финансового года руб.
Остаток средств на выплаты стимулирующего характера руководителю учреждения, руб.
установл. %
Сумма, руб.
январь
февраль
март
апрель
май
июнь
июль
август
сентябрь
октябрь
ноябрь
декабрь
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17

всего стимулирующие выплаты















в том числе:
на премирование по итогам за месяц (квартал <*>)
















--------------------------------
<*> Для ОГКУ "Редакция газеты "Областная".

Руководитель учреждения
Главный бухгалтер учреждения

Заместитель министра
А.В.ТАНКИЧЕВА





Приложение 4
к приказу
министерства имущественных отношений
Иркутской области
от 27 февраля 2013 года
№ 11/пр

ЦЕЛЕВЫЕ ПОКАЗАТЕЛИ ЭФФЕКТИВНОСТИ РАБОТЫ
ОГКУ "ЦЕНТР ГОЧС И ПБ" И КРИТЕРИИ ИХ ОЦЕНКИ
Список изменяющих документов
(в ред. приказа министерства имущественных отношений
Иркутской области
от 22.07.2013 № 25/пр)

№ п/п
Целевые показатели эффективности работы учреждения
Критерии оценки
наименование
значение
количество баллов
1
Освоение бюджетных средств <1> (ежемесячная информация по кассовому исполнению средств областного бюджета)
освоение бюджетных средств
90 - 100%
10
менее 90%
0
2
Наличие обоснованных жалоб, <2> нарушений, установленных контролирующими органами
количество жалоб, нарушений
0
5
1 и более
0
3
Качественное исполнение обязанностей, предусмотренных трудовым договором
исполнение обязанностей
без замечаний
10
с замечаниями
0
4
Обеспечение мер безопасности и охраны труда работниками <3>
нарушения техники безопасности и охраны труда
отсутствие нарушений
5
наличие нарушений
0
5
Выполнение поручений учредителя в установленный срок <4>
качество и соблюдение сроков, установленных в поручениях, письмах учредителя
98 - 100%
9
менее 98%
0
6
Просроченная кредиторская задолженность <5>
отсутствие просроченной кредиторской задолженности
отсутствие
9
наличие
0
7
Просроченная дебиторская задолженность <5>
отсутствие просроченной дебиторской задолженности
отсутствие
9
наличие
0
8
Освоение (применение) передовых приемов и методов работы <6>
применение передовых приемов и методов работы
применялись
4
не применялись
0
9
Подготовка проведения селекторных совещаний с представителями Правительства Иркутской области, Сибирского регионального центра, ГУ МЧС России по Иркутской области
подготовка проведения совещаний
наличие
4
отсутствие
0
10
Организация работы комиссии по чрезвычайным ситуациям Иркутской области
количество проведенных заседаний комиссии (по плану/фактически)
100% плана
4
менее 100% плана
0
количество поручений, стоящих на контроле/исполнено поручений за текущий месяц
исполнено 90 - 100% плана
4
исполнено менее 90% плана
0
11
Мероприятия, проведенные с органами законодательной и исполнительной власти Иркутской области, органами местного самоуправления по гражданской обороне, защите населения и обеспечению пожарной безопасности, организациями и населением <7>
количество проведенных мероприятий (по плану/фактически)
90 - 100% плана
4
менее 90% плана
0
12
Чрезвычайные происшествия с имуществом, находящимся на балансе учреждения
количество чрезвычайных происшествий за месяц
отсутствие
2
наличие
0
13
Осуществлено мероприятий по предупреждению и ликвидации чрезвычайных ситуаций (ЧС): <7>



а) проверено гидротехнических сооружений:
- всего/поставлено на учет;
- ликвидировано
по плану/фактически проверено
90 - 100% плана
2
менее 90% плана
0
б) подготовлено прогнозов по предупреждению чрезвычайных ситуаций:
- недельных;
- среднесрочных;
- специализированных;
- годовых прогнозов ЧС на территории Иркутской области
по плану/фактически подготовлено
90 - 100% плана
2
менее 90% плана
0
14
Осуществлено мероприятий по вопросам гражданской обороны (ГО) <7>



а) учтено защитных сооружений гражданской обороны:
- всего/внесено в реестр;
- списано с учета (исключено из реестра);
- оформлено договоров;
- оформлено техпаспортов
по плану/фактически учтено
90 - 100% плана
2
менее 90% плана
0
б) осуществлена разработка (корректировка):
- планов основных мероприятий в области гражданской обороны, чрезвычайных ситуаций, пожарной безопасности и безопасности на водных объектах муниципальных образований на текущий год;
- планов гражданской обороны муниципальных образований;
- планов радиационной, химической и биологической защиты населения муниципальных образований
по плану фактически/ выполнено
90 - 100% плана
2
менее 90% плана
0
15
Выполнено мероприятий по содержанию имущества гражданской обороны филиала учреждения: <7>



а) проведено лабораторных испытаний средств индивидуальной защиты и приборов химической разведки структурных подразделений учреждения, предприятий и организаций Иркутской области
по плану/фактически выполнено
90 - 100% плана
2
менее 90% плана
0
б) выполнено регламентных работ:
- на средствах индивидуальной защиты;
- на приборах дозиметрического контроля
по плану/фактически выполнено
90 - 100% плана
2
менее 90% плана
0
16
Выполнено мероприятий работниками химико-радиометрической лаборатории: <7>



а) осуществлено техническое обслуживание, поверка и ремонт дозиметрических приборов структурных подразделений учреждения, предприятий и организаций Иркутской области
по плану/фактически выполнено
90 - 100% плана
2
менее 90% плана
0
б) проведено выездов в места обнаружения неизвестных веществ с целью обследования местности на наличие химического и радиоактивного загрязнения и отбора проб
по плану/выполнено фактически
90 - 100% плана
2
менее 90% плана
0
в) принято на временное хранение: - ртути металлической;
- ртутьсодержащих ламп от населения
фактически принято (кг, шт.)
принято
2
не принято
0
17
Наличие сайта учреждения в сети "Интернет" об основной деятельности учреждения и его систематическое обновление
наличие сайта
имеется
2
отсутствует
0
систематическое обновление сайта <8>
обновляется
1
не обновляется
0

Примечание: к отчету представляется пояснительная записка по показателям:
<1> указать плановые и фактические значения показателя;
<2> дать пояснение обоснованности жалоб и указать, какие меры приняты;
<3> если были проверки, то указать, какие замечания отражены проверяющими по вопросам техники безопасности и охраны труда;
<4> перечислить с указанием сроков, указанных в поручениях учредителя и фактических сроков исполнения;
<5> указать сроки и причины образования задолженности в разрезе дебиторов (кредиторов);
<6> перечислить;
<7> план с помесячной разбивкой (или по мере внесения в него изменений) представляется в министерство имущественных отношений Иркутской области;
<8> перечислить информационные сведения, размещенные в отчетном периоде.

Заместитель министра
А.В.ТАНКИЧЕВА





Приложение 5
к приказу
министерства имущественных отношений
Иркутской области
от 27 февраля 2013 года
№ 11/пр

ЦЕЛЕВЫЕ ПОКАЗАТЕЛИ ЭФФЕКТИВНОСТИ РАБОТЫ
ОГКУ "АВАРИЙНО-СПАСАТЕЛЬНАЯ СЛУЖБА ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ"
И КРИТЕРИИ ИХ ОЦЕНКИ
Список изменяющих документов
(в ред. приказа министерства имущественных отношений
Иркутской области
от 22.07.2013 № 25/пр)

№ п/п
Целевые показатели эффективности работы учреждения
Критерии оценки
наименование
значение
количество баллов
1
Освоение бюджетных средств <1> (ежемесячная информация по кассовому исполнению средств областного бюджета)
освоение бюджетных средств
90 - 100%
10
менее 90%
0
2
Наличие обоснованных жалоб, <2> нарушений, установленных контролирующими органами
количество жалоб, нарушений
0
5
1 и более
0
3
Качественное исполнение обязанностей, предусмотренных трудовым договором
исполнение обязанностей
без замечаний
10
с замечаниями
0
4
Обеспечение мер безопасности и охраны труда работниками <3>
нарушения техники безопасности и охраны труда
отсутствие нарушений
5
наличие нарушений
0
5
Выполнение поручений учредителя в установленный срок <4>
качество и соблюдение сроков, установленных в поручениях, письмах учредителя
98 - 100%
10
менее 98%
0
6
Просроченная кредиторская задолженность <5>
отсутствие просроченной кредиторской задолженности
отсутствие
10
наличие
0
7
Просроченная дебиторская задолженность <5>
отсутствие просроченной дебиторской задолженности
отсутствие
10
наличие
0
8
Освоение (применение) передовых приемов и методов работы <6>
применение передовых приемов и методов работы
применялись
4
не применялись
0
9
Время реагирования на аварийно-спасательные работы
соблюдение сроков
своевременно
8
превышает время
на 20%
5
превышает время более чем на 20%
0
10
Реагирование на обращения о проведении аварийно-спасательных работ, поисково-спасательных работ
соотношение количества поступивших обращений к количеству реагирований
100%
8
95 - 99%
5
менее 95%
0
11
Работа по плану основных мероприятий <7>
выполнение запланированных мероприятий
100% мероприятий
8
90 - 99% мероприятий
5
менее 90%
0
12
Работа по плану профессиональной подготовки <7>
выполнение запланированных мероприятий
100% мероприятий
8
90 - 99% мероприятий
5
менее 90%
0
13
Наличие сайта учреждения в сети "Интернет" об основной деятельности учреждения и его систематическое обновление
наличие сайта
имеется
2
отсутствует
0
систематическое обновление сайта <8>
обновляется
2
не обновляется
0

Примечание: к отчету представляется пояснительная записка по показателям:
<1> указать плановые и фактические значения показателя;
<2> дать пояснение обоснованности жалоб и указать, какие меры приняты;
<3> если были проверки, то указать, какие замечания отражены проверяющими по вопросам техники безопасности и охраны труда;
<4> перечислить с указанием сроков, указанных в поручениях учредителя и фактических сроков исполнения;
<5> указать сроки и причины образования задолженности в разрезе дебиторов (кредиторов);
<6> перечислить;
<7> план с помесячной разбивкой (или по мере внесения в него изменений) представляется в министерство имущественных отношений Иркутской области;
<8> перечислить информационные сведения, размещенные в отчетном периоде.

Заместитель министра
А.В.ТАНКИЧЕВА





Приложение 6
к приказу
министерства имущественных отношений
Иркутской области
от 27 февраля 2013 года
№ 11/пр

ЦЕЛЕВЫЕ ПОКАЗАТЕЛИ ЭФФЕКТИВНОСТИ РАБОТЫ
ОГКУ "ПРОТИВОПОЖАРНАЯ СЛУЖБА ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ"
И КРИТЕРИИ ИХ ОЦЕНКИ
Список изменяющих документов
(в ред. приказа министерства имущественных отношений
Иркутской области
от 22.07.2013 № 25/пр)

№ п/п
Целевые показатели эффективности работы учреждения
Критерии оценки
наименование
значение
количество баллов
1
Освоение бюджетных средств <1> (ежемесячная информация по кассовому исполнению средств областного бюджета)
освоение бюджетных средств
90 - 100%
10
менее 90%
0
2
Наличие обоснованных жалоб, <2> нарушений, установленных контролирующими органами
количество жалоб, нарушений
0
5
1 и более
0
3
Качественное исполнение обязанностей, предусмотренных трудовым договором
исполнение обязанностей
без замечаний
10
с замечаниями
0
4
Обеспечение мер безопасности и охраны труда работниками <3>
нарушения техники безопасности и охраны труда
отсутствие нарушений
5
наличие нарушений
0
5
Выполнение поручений учредителя в установленный срок <4>
качество и соблюдение сроков, установленных в поручениях, письмах учредителя
98 - 100%
10
менее 98%
0
6
Просроченная кредиторская задолженность <5>
отсутствие просроченной кредиторской задолженности
отсутствие
9
наличие
0
7
Просроченная дебиторская задолженность <5>
отсутствие просроченной дебиторской задолженности
отсутствие
9
наличие
0
8
Освоение (применение) передовых приемов и методов работы <6>
применение передовых приемов и методов работы
применялись
4
не применялись
0
9
Реагирование на пожары и чрезвычайные ситуации:

а) время реагирования на пожары и чрезвычайные ситуации
соблюдение регламента прибытия на тушение пожара в зоне обслуживания
своевременно
8
несвоевременно
0

б) спасение людей
спасение людей
спасено (чел.)
8
отсутствие спасенных (чел.)
0

в) спасение зданий и сооружений
спасение строений
спасено строений (ед.)
5
отсутствие спасенных строений (ед.)
0
10
Работа по плану основных мероприятий <7>
выполнение запланированных мероприятий
100% мероприятий
4
90 - 99% мероприятий
3
менее 90%
0
11
Организация и осуществление профилактики и предупреждения пожаров в соответствии с планом <7>
количество граждан, обученных мерам пожарной безопасности
100% плана
3
менее 100% плана
0
12
Проведение служебной подготовки пожарными подразделениями в соответствии с планом <7>
отработка планов по тушению пожаров
100% плана
3
менее 100% плана
0
проведение пожарно-технических учений и занятий
100% плана
3
менее 100% плана
0
13
Наличие сайта учреждения в сети "Интернет" об основной деятельности учреждения и его систематическое обновление
наличие сайта
имеется
2
отсутствует
0
систематическое обновление сайта <8>
обновляется
2
не обновляется
0

Примечание: к отчету представляется пояснительная записка по показателям:
<1> указать плановые и фактические значения показателя;
<2> дать пояснение обоснованности жалоб и указать, какие меры приняты;
<3> если были проверки, то указать, какие замечания отражены проверяющими по вопросам техники безопасности и охраны труда;
<4> перечислить с указанием сроков, указанных в поручениях учредителя и фактических сроков исполнения;
<5> указать сроки и причины образования задолженности в разрезе дебиторов (кредиторов);
<6> перечислить;
<7> план с помесячной разбивкой (или по мере внесения в него изменений) представляется в министерство имущественных отношений Иркутской области;
<8> перечислить информационные сведения, размещенные в отчетном периоде.

Заместитель министра
А.В.ТАНКИЧЕВА





Приложение 7
к приказу
министерства имущественных отношений
Иркутской области
от 27 февраля 2013 года
№ 11/пр

ЦЕЛЕВЫЕ ПОКАЗАТЕЛИ ЭФФЕКТИВНОСТИ РАБОТЫ
ОГКУ "ФОНД ИМУЩЕСТВА ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ"
И КРИТЕРИИ ИХ ОЦЕНКИ
Список изменяющих документов
(в ред. приказа министерства имущественных отношений
Иркутской области
от 22.12.2014 № 46/пр)

№ п/п
Целевые показатели эффективности работы учреждения
Критерии оценки
наименование
значение
количество баллов
1
Освоение бюджетных средств <1> (ежемесячная информация по кассовому исполнению средств областного бюджета)
освоение бюджетных средств
90 - 100%
10
менее 90%
0
2
Наличие обоснованных жалоб <2>, нарушений, установленных контролирующими органами
количество жалоб, нарушений
0
6
1 и более
0
3
Обеспечение мер безопасности и охраны труда работниками <3>
нарушения техники безопасности и охраны труда
отсутствие нарушений
5
наличие нарушений
0
4
Выполнение поручений учредителя в установленный срок <4>
качество и соблюдение сроков, установленных в поручениях, письмах учредителя
98 - 100%
10
менее 98%
0
5
Просроченная кредиторская задолженность <5>
отсутствие просроченной кредиторской задолженности
отсутствие
10
наличие
0
6
Просроченная дебиторская задолженность <5>
отсутствие просроченной дебиторской задолженности
отсутствие
10
наличие
0
7
Проведение аукционов по продаже имущества, в том числе земельных участков; аукционов на право заключения договоров аренды на имущество, в том числе земельных участков, находящихся в государственной собственности Иркутской области:
7.1
Проведение аукционов по продаже имущества в соответствии с Прогнозным планом приватизации и действующим законодательством <6>
доля торгов, признанных состоявшимися, в общем объеме объявленных торгов
0 - 25%
0
26 - 50%
3
51 - 75%
4
76 - 100
6
коэффициент отношения цены продажи областного государственного имущества к его начальной цене
<1
1
1
2
>1
4
доля поступивших в областной бюджет денежных средств от реализации областного государственного имущества в общем объеме запланированных средств в соответствии с утвержденным планом приватизации на текущий год
0 - 25%
0
26 - 50%
2
51 - 75%
4
76 - 100%
5
7.2
Проведение торгов по продаже земельных участков, права на заключение договоров аренды земельных участков <7>
обеспечение продажи земельных участков, проведения аукционов на право заключения договоров аренды земельных участков в соответствии с распоряжениями Правительства Иркутской области и министерства имущественных отношений Иркутской области
без нарушении
5
с нарушениями, установленными решением суда
0
7.3
Проведение торгов на право заключения договоров аренды государственного имущества Иркутской области <8>
обеспечение проведения торгов
без нарушении
5
с нарушениями, установленными решением суда
0
8
Выполнение функций в сфере земельных отношений

Обследование земельных участков для организации процедуры предоставления для строительства на земельных участках, находящихся на территории г. Иркутска, собственность на которые не разграничена <7>
обследование земельных участков по заданию учредителя
отсутствие замечаний учредителя
5
наличие замечаний учредителя
0
9
Выполнение функций в сфере эксплуатации объектов недвижимости областной государственной собственности, закрепленных за учреждением на праве оперативного управления
- эффективное использование закрепленного за учреждением движимого и недвижимого имущества в соответствии с целевым назначением
без замечаний
5
с замечаниями
0
- обеспечение сохранности объектов областной государственной собственности, закрепленных за учреждением на праве оперативного управления
отсутствие замечаний учредителя, контролирующих и проверяющих органов
5
наличие замечаний учредителя, контролирующих и проверяющих органов
0
10
Надлежащее исполнение договоров и обязательств
своевременное и качественное исполнение договоров и обязательств
в установленные сроки и без замечаний
5
наличие обоснованных замечаний контрагентов, учредителя, контролирующих органов
0
11
Наличие сайта учреждения в сети "Интернет" об основной деятельности учреждения и его систематическое обновление
наличие сайта
имеется
2
отсутствует
0
систематическое обновление сайта
обновляется
2
не обновляется
0

Примечание: к отчету представляется пояснительная записка по показателям:
<1> указать плановые и фактические значения показателя;
<2> дать пояснение обоснованности жалоб и указать, какие меры приняты;
<3> если были проверки, то указать, какие замечания отражены проверяющими по вопросам техники безопасности и охраны труда;
<4> перечислить с указанием сроков, указанных в поручениях учредителя, и фактических сроков исполнения;
<5> указать сроки и причины образования задолженности в разрезе дебиторов (кредиторов);
<6> указать наименование имущества, адрес;
<7> указать адрес и реквизиты земельного участка;
<8> указать наименование имущества, адрес.

Заместитель министра
А.В.ТАНКИЧЕВА





Приложение 8
к приказу
министерства имущественных отношений
Иркутской области
от 27 февраля 2013 года
№ 11/пр

ЦЕЛЕВЫЕ ПОКАЗАТЕЛИ ЭФФЕКТИВНОСТИ РАБОТЫ
ОГКУ "РЕДАКЦИЯ ГАЗЕТЫ "ОБЛАСТНАЯ" И КРИТЕРИИ ИХ ОЦЕНКИ
Список изменяющих документов
(в ред. приказа министерства имущественных отношений
Иркутской области
от 22.07.2013 № 25/пр)

№ п/п
Целевые показатели эффективности работы учреждения
Критерии оценки
наименование
значение
количество баллов
1
Освоение бюджетных средств <1> (ежемесячная информация по кассовому исполнению средств областного бюджета)
освоение бюджетных средств
90 - 100%
10
менее 90%
0
2
Наличие обоснованных жалоб, <2> нарушений, установленных контролирующими органами
количество жалоб, нарушений
0
5
1 и более
0
3
Качественное исполнение обязанностей, предусмотренных трудовым договором
исполнение обязанностей
без замечаний
10
с замечаниями
0
4
Обеспечение мер безопасности и охраны труда работниками <3>
нарушения техники безопасности и охраны труда
отсутствие нарушений
5
наличие нарушений
0
5
Выполнение поручений учредителя в установленный срок <4>
качество и соблюдение сроков, установленных в поручениях, письмах учредителя
98 - 100%
10
менее 98%
0
6
Просроченная кредиторская задолженность <5>
отсутствие просроченной кредиторской задолженности
отсутствие
10
наличие
0
7
Просроченная дебиторская задолженность <5>
отсутствие просроченной дебиторской задолженности
отсутствие
10
наличие
0
8
Освоение (применение) передовых приемов и методов работы <6>. Освоение бюджетных средств <1> (ежемесячная информация по кассовому исполнению средств областного бюджета)
применение передовых приемов и методов работы
применялись
4
не применялись
0
9
Выполнение плана производства и выпуска газеты <7>
по плану/фактически
100% плана
10
менее 100% плана
0
10
Обеспечение своевременной сдачи газеты "Областная" в типографию и своевременности выхода издания в свет
соблюдение срока сдачи газеты в типографию
в установленный срок
6
с нарушением срока
0
своевременность выхода издания
в установленный срок
10
с нарушением срока
0
11
Оперативное и качественное освещение мероприятий, осуществляемых Правительством Иркутской области и Законодательным Собранием Иркутской области
выполнение плана, согласованного руководителями пресс-служб Правительства Иркутской области и Законодательного Собрания Иркутской области
100% плана
10
менее 100% плана
0
12
Наличие сайта учреждения в сети "Интернет" об основной деятельности учреждения и его систематическое обновление
наличие сайта
имеется
2
отсутствует
0
систематическое обновление сайта <8>
обновляется
2
не обновляется
0

Примечание: к отчету представляется пояснительная записка по показателям:
<1> указать плановые и фактические значения показателя;
<2> дать пояснение обоснованности жалоб и указать, какие меры приняты;
<3> если были проверки, то указать, какие замечания отражены проверяющими по вопросам техники безопасности и охраны труда;
<4> перечислить с указанием сроков, указанных в поручениях учредителя и фактических сроков исполнения;
<5> указать сроки и причины образования задолженности в разрезе дебиторов (кредиторов);
<6> перечислить;
<7> план с помесячной разбивкой (или по мере внесения в него изменений) представляется в министерство имущественных отношений Иркутской области;
<8> перечислить информационные сведения, размещенные в отчетном периоде.

Заместитель министра
А.В.ТАНКИЧЕВА





Приложение 9
к приказу
министерства имущественных отношений
Иркутской области
от 27 февраля 2013 года
№ 11/пр

ЦЕЛЕВЫЕ ПОКАЗАТЕЛИ ЭФФЕКТИВНОСТИ РАБОТЫ ОГБОУДПО
(ПОВЫШЕНИЯ КВАЛИФИКАЦИИ) СПЕЦИАЛИСТОВ "УЧЕБНО-МЕТОДИЧЕСКИЙ
ЦЕНТР ПО ГРАЖДАНСКОЙ ОБОРОНЕ, ЧРЕЗВЫЧАЙНЫМ СИТУАЦИЯМ
И ПОЖАРНОЙ БЕЗОПАСНОСТИ ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ"
Список изменяющих документов
(в ред. приказа министерства имущественных отношений
Иркутской области
от 22.07.2013 № 25/пр)

№ п/п
Целевые показатели эффективности работы учреждения
Критерии оценки
наименование
значение
количество баллов
1
Освоение бюджетных средств <1> (ежемесячная информация по кассовому исполнению средств областного бюджета)
освоение бюджетных средств
90 - 100%
10
менее 90%
0
2
Наличие обоснованных жалоб, <2> нарушений, установленных контролирующими органами
количество жалоб, нарушений
0
5
1 и более
0
3
Качественное исполнение обязанностей, предусмотренных трудовым договором
исполнение обязанностей
без замечаний
10
с замечаниями
0
4
Обеспечение мер безопасности и охраны труда работниками <3>
нарушения техники безопасности и охраны труда
отсутствие нарушений
5
наличие нарушений
0
5
Выполнение поручений учредителя в установленный срок <4>
качество и соблюдение сроков, установленных в поручениях, письмах учредителя
98 - 100%
10
менее 98%
0
6
Просроченная кредиторская задолженность <5>
отсутствие просроченной кредиторской задолженности
отсутствие
10
наличие
0
7
Просроченная дебиторская задолженность <5>
отсутствие просроченной дебиторской задолженности
отсутствие
10
наличие
0
8
Освоение (применение) передовых приемов и методов работы <6>
применение передовых приемов и методов работы
применялись
4
не применялись
0
9
Выполнение образовательных программ в соответствии с планом <7>
отношение количества обученных слушателей к количеству планировавшихся на обучение в данный период
90 - 100%
10
70 - 90%
5
менее 70%
0
10
Результаты итоговых зачетов
отношение количества слушателей, сдавших зачеты, к общему количеству обучившихся в данный период
90 - 100%
10
менее 90%
0
11
Подготовлено и обучение по вопросам гражданской обороны, защиты населения и территорий от чрезвычайных ситуаций и пожарной безопасности в соответствии с планом <7>
- подготовлено - количество чел./% к плану


- руководителей и работников органов управления по гражданской обороне и чрезвычайным ситуациям, пожарной безопасности муниципальных образований
100% плана
3
менее 100% плана
0
- руководителей и работников структурных подразделений организаций, уполномоченных на решение задач по вопросам ГО, ЧС
100% плана
3
менее 100% плана
0
- командиров (руководителей) нештатных аварийно-спасательных формирований, созданных на территориях муниципальных образований
100% плана
3
менее 100% плана
0
12
Проведение научно-практической работы в соответствии с планом <7>
осуществление форм научно-практической работы учреждения в соответствии с пунктом 3.11 Устава по плану/фактически (поименовать)
работа проводилась
2
работа не проводилась
0
13
Повышение квалификации педагогическими работниками учреждения в соответствии с планом <7>
количество чел. по плану/фактически
100% плана
3
менее 100% плана
0
14
Предоставление платных дополнительных услуг в области подготовки по вопросам ГО и ЧС в соответствии с заключаемыми договорами в соответствии с планом <7>
по плану/фактически
100% плана
2
менее 100% плана
0
15
Наличие сайта учреждения в сети "Интернет" об основной деятельности учреждения и его систематическое обновление
наличие сайта
имеется
2
отсутствует
0
систематическое обновление сайта <8>
обновляется
2
не обновляется
0

Примечание: к отчету представляется пояснительная записка по показателям:
<1> указать плановые и фактические значения показателя;
<2> дать пояснение обоснованности жалоб и указать, какие меры приняты;
<3> если были проверки, то указать, какие замечания отражены проверяющими по вопросам техники безопасности и охраны труда;
<4> перечислить с указанием сроков, указанных в поручениях учредителя и фактических сроков исполнения;
<5> указать сроки и причины образования задолженности в разрезе дебиторов (кредиторов);
<6> перечислить;
<7> план с помесячной разбивкой (или по мере внесения в него изменений) представляется в министерство имущественных отношений Иркутской области;
<8> перечислить информационные сведения, размещенные в отчетном периоде.

Заместитель министра
А.В.ТАНКИЧЕВА


------------------------------------------------------------------