Постановление администрации МО - "г. Тулун" от 08.04.2013 N 686 "О конкурсе "Лучшее предприятие бытового обслуживания города Тулуна"
АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ - "ГОРОД ТУЛУН"
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 8 апреля 2013 г. № 686
О КОНКУРСЕ "ЛУЧШЕЕ ПРЕДПРИЯТИЕ БЫТОВОГО
ОБСЛУЖИВАНИЯ ГОРОДА ТУЛУНА"
В целях повышения культуры и качества бытового обслуживания населения города Тулуна, пропаганды передового опыта работы, в рамках реализации долгосрочной целевой программы "Развитие торговли на территории города Тулуна на 2012 - 2014 годы", утвержденной постановлением администрации городского округа от 21.05.2012 № 815, руководствуясь ст. 16 Федерального закона от 06.10.2003 № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", статьями 28, 33, 42 Устава муниципального образования - "город Тулун", администрация городского округа постановляет:
1. Утвердить Положение о конкурсе "Лучшее предприятие бытового обслуживания города Тулуна" согласно приложению № 1 к настоящему постановлению.
2. Утвердить Методику балльной системы оценки критериев конкурса "Лучшее предприятие бытового обслуживания города Тулуна" согласно приложению № 2 к настоящему постановлению.
3. Опубликовать настоящее постановление в газете "Тулунский вестник" и разместить на официальном сайте администрации городского округа.
4. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на председателя Комитета по экономике и финансам администрации городского округа Фоменкову В.Н.
И.о. мэра городского округа
А.Н.КУТКОВОЙ
Приложение № 1
к постановлению
администрации МО - "г. Тулун"
от 8 апреля 2013 года
№ 686
ПОЛОЖЕНИЕ
О КОНКУРСЕ "ЛУЧШЕЕ ПРЕДПРИЯТИЕ БЫТОВОГО
ОБСЛУЖИВАНИЯ ГОРОДА ТУЛУНА"
1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1.1. Настоящее Положение определяет порядок проведения конкурса "Лучшее предприятие бытового обслуживания города Тулуна" (далее - конкурс).
1.2. Целями проведения конкурса является повышение качества и культуры обслуживания населения города Тулуна, популяризация современных форм и новых видов обслуживания, выявление лучших предприятий бытового обслуживания через конкурсную оценку их достижений.
1.3. Понятия, используемые в настоящем Положении:
организатор конкурса - Комитет по экономике и финансам администрации городского округа;
участники конкурса - юридические лица, индивидуальные предприниматели, допущенные в установленном настоящим Положением порядке к участию в конкурсе;
конкурсная комиссия - комиссия, осуществляющая рассмотрение заявок на участие в конкурсе и определение результатов конкурса.
1.4. Конкурс проводится по следующим номинациям:
"Лучшее предприятие по оказанию парикмахерских услуг";
"Лучшее предприятие по ремонту и пошиву одежды";
"Лучшее предприятие по ремонту бытовой радиоэлектронной аппаратуры, бытовых машин и приборов";
"Лучшее фотоателье".
1.5. Участие юридических лиц, индивидуальных предпринимателей в конкурсе является добровольным.
2. ПОРЯДОК ПРОВЕДЕНИЯ КОНКУРСА
2.1. Извещение о проведении конкурса размещается организатором конкурса в газете "Тулунский вестник" и на официальном сайте администрации городского округа.
В извещении должна содержаться информация об условиях проведения конкурса, критериях и порядке оценки участников конкурса, месте, сроке и порядке представления документов, необходимых для участия в конкурсе, порядке и сроке объявления результатов конкурса.
2.2. Организатор конкурса в день представления документов, указанных в пункте 3.2 настоящего Положения, осуществляет их регистрацию.
2.3. Организатор конкурса в течение 15 рабочих дней со дня окончания срока приема документов на участие в конкурсе, указанного в извещении о проведении конкурса:
1) рассматривает представленные претендентами документы на предмет их соответствия требованиям, установленным настоящим Положением;
2) принимает решения о допуске претендента к участию в конкурсе или об отказе в допуске претендента к участию в конкурсе в случаях, предусмотренных пунктом 3.4 настоящего Положения. Мотивированное решение об отказе в допуске претендента к участию в конкурсе оформляется в форме уведомления с письменным обоснованием причин, по которым он не допущен к участию в конкурсе, и направляется претенденту в течение 3 рабочих дней со дня его принятия;
3) направляет запросы о предоставлении информации в соответствующие органы о нарушениях участниками конкурса требований законодательства в области санитарно-эпидемиологического благополучия населения и защиты прав потребителей, выявленных в результате проведения контрольно-надзорных мероприятий в течение года до дня подачи заявки на участие в конкурсе;
4) направляет запросы о предоставлении информации в соответствующие органы о соблюдении участниками конкурса в месте осуществления деятельности требований пунктов 2 и 3 Правил бытового обслуживания населения в Российской Федерации, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 15 августа 1997 года № 1025;
5) по каждому участнику конкурса формирует пакет документов, включающий в себя документы, указанные в пункте 3.2 настоящего Положения, а также документы, содержащие сведения о результатах рассмотрения на соответствие критериев, заявленных участником конкурса, критериям, изложенным в пункте 5.1 настоящего Положения.
2.4. Пакеты документов участников конкурса, указанные в подпункте 5 пункта 2.3 настоящего Положения, направляются организатором конкурса в конкурсную комиссию в течение трех рабочих дней со дня их формирования для определения результатов конкурса.
2.5. Заседание конкурсной комиссии проводится в срок, установленный извещением о проведении конкурса.
2.6. Победители конкурса в каждой группе участников конкурса по каждой номинации определяются решением конкурсной комиссии в день проведения заседания конкурсной комиссии в соответствии с методикой балльной системы оценки критериев, указанных в пункте 5.1 настоящего Положения, утвержденной постановлением администрации городского округа.
Победителем конкурса в каждой группе участников конкурса по каждой номинации признается участник конкурса, набравший наибольшее количество баллов.
Если по каждой из номинаций в каждой группе участников конкурса заявлен только один участник, конкурс по данной номинации в данной группе участников конкурса решением конкурсной комиссии признается несостоявшимся.
3. УСЛОВИЯ УЧАСТИЯ В КОНКУРСЕ
3.1. Юридическое лицо, индивидуальный предприниматель, претендующий на участие в конкурсе (далее - претендент), должен оказывать населению города Тулуна не менее 2 лет один или несколько следующих видов бытовых услуг:
1) услуги парикмахерских;
2) ремонт и пошив швейных, меховых и кожаных изделий, головных уборов и изделий текстильной галантереи, ремонт, пошив и вязание трикотажных изделий;
3) ремонт и техническое обслуживание бытовой радиоэлектронной аппаратуры, бытовых машин и бытовых приборов;
4) услуги в области фотографии.
3.2. Для участия в конкурсе претендент в срок, установленный извещением о проведении конкурса, который должен составлять не менее 10 рабочих дней, представляет организатору конкурса следующие документы:
1) заявку на участие в конкурсе по форме согласно приложению № 1 к настоящему Положению;
2) выписку из Единого государственного реестра юридических лиц или из Единого государственного реестра индивидуальных предпринимателей, выданную не ранее одного месяца до дня представления документов на конкурс;
3) информационную карту претендента по форме согласно приложению № 2 к настоящему Положению;
4) справку об исполнении налогоплательщиком обязанностей по уплате налогов, сборов, страховых взносов, пеней и налоговых санкций, заверенную инспекцией Федеральной налоговой службы по месту постановки на налоговый учет, по состоянию на дату не ранее одного месяца до дня представления документов для участия в конкурсе;
5) справку о состоянии расчетов по налогам, сборам, пеням и штрафам, заверенную инспекцией Федеральной налоговой службы по месту постановки на налоговый учет, по состоянию на дату не ранее одного месяца до представления документов для участия в конкурсе;
6) справку Управления Федеральной службы судебных приставов по Иркутской области, подтверждающую отсутствие нахождения имущества под арестом;
7) форму статистической отчетности, заверенную территориальным органом Федеральной службы государственной статистики, содержащую сведения о средней списочной численности работников, об объемах и темпах роста выполненных услуг (работ) за год, предшествующий году подачи заявки.
3.3. Претендент вправе представить фото-, видеоматериалы, отражающие его деятельность. Наличие или отсутствие данных материалов не влияет на отбор претендентов, оценку участников конкурса.
3.4. Организатор конкурса принимает решение об отказе в допуске претендента к участию в конкурсе в случае, если:
1) претендент находится в стадии ликвидации;
2) в отношении претендента в установленном порядке введены процедуры несостоятельности (банкротства);
3) на имущество претендента в соответствии с федеральным законодательством наложен арест;
4) претендент имеет задолженность по платежам в бюджеты всех уровней бюджетной системы Российской Федерации за год, предшествующий году подачи заявки;
5) претендент представил документы, указанные в пункте 3.2 настоящего Положения, позже срока, установленного в извещении о проведении конкурса;
6) претендент представил документы, указанные в пункте 3.2 настоящего Положения, не в полном объеме;
7) в представленных претендентом документах, указанных в пункте 3.2 настоящего Положения, содержатся недостоверные сведения;
8) претендент не соответствует требованиям, предъявляемым к участникам конкурса, установленным пунктом 3.1 настоящего Положения.
4. КОНКУРСНАЯ КОМИССИЯ
4.1. Конкурсная комиссия состоит из председателя конкурсной комиссии, заместителя председателя конкурсной комиссии, секретаря конкурсной комиссии и членов конкурсной комиссии. В состав конкурсной комиссии входят не менее 7 человек.
В состав конкурсной комиссии включаются представители структурных подразделений администрации городского округа, а также по согласованию представители организаций, занимающихся вопросами защиты прав потребителей, охраны труда и защиты интересов работников бытового обслуживания.
Состав конкурсной комиссии утверждается постановлением администрации городского округа.
4.2. Работа конкурсной комиссии осуществляется в форме заседаний. Заседание проводит председатель конкурсной комиссии, в случае его отсутствия - заместитель председателя конкурсной комиссии.
4.3. Конкурсная комиссия правомочна решать вопросы, отнесенные к ее компетенции, если на ее заседании присутствуют более половины членов конкурсной комиссии.
Решение конкурсной комиссии принимается простым большинством голосов присутствующих на заседании членов конкурсной комиссии. При голосовании член конкурсной комиссии, имеет один голос. При равенстве голосов решающим является голос председателя конкурсной комиссии.
4.4. Решение конкурсной комиссии оформляется протоколом, который подписывается председателем конкурсной комиссии либо заместителем председателя и секретарем конкурсной комиссии.
5. КРИТЕРИИ ОЦЕНОК
5.1. Конкурсная комиссия определяет победителей конкурса в каждой группе участников конкурса по каждой номинации по следующим критериям:
1) темп роста объема бытовых услуг за год, предшествующий году подачи заявки на участие в конкурсе;
2) объем бытовых услуг в расчете на одного работника участника конкурса за год, предшествующий году подачи заявки на участие в конкурсе;
3) среднемесячный размер заработной платы работников участника конкурса в году, предшествующем году подачи заявки на участие в конкурсе;
4) объем инвестиций в развитие деятельности участника конкурса в расчете на одного работника участника конкурса за год, предшествующий году подачи заявки на участие в конкурсе;
5) сумма налогов и сборов (от оказания бытовых услуг), уплаченная в бюджет города Тулуна в расчете на одного работника участника конкурса за год, предшествующий году подачи заявки на участие в конкурсе;
6) сумма предоставленных льгот для социально незащищенных категорий граждан за год, предшествующий году подачи заявки на участие в конкурсе;
7) участие в конкурсах, выставках, ярмарках, праздничных мероприятиях в течение года, предшествующего году подачи заявки на участие в конкурсе;
8) внедрение новых технологий, услуг, методов обслуживания;
9) проведение мероприятий по улучшению условий и охране труда, социальной защите работников;
10) отсутствие нарушений законодательства в области санитарно-эпидемиологического благополучия населения и защиты прав потребителей в течение года до дня подачи заявки на участие в конкурсе;
11) наличие информации об услугах (работах), которая должна быть доведена до сведения потребителя в соответствии с пунктами 2 и 3 Правил бытового обслуживания населения в Российской Федерации, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 15 августа 1997 года № 1025;
12) затраты на подготовку и повышение квалификации работников в расчете на одного работника участника конкурса за год, предшествующий году подачи заявки на участие в конкурсе;
13) создание новых рабочих мест;
14) участие в благотворительных акциях в течение года, предшествующего году подачи заявки на участие в конкурсе;
15) аттестация рабочих мест.
6. ЗАКЛЮЧИТЕЛЬНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ
6.1. Победители конкурса, занявшие первое, второе и третье призовые места в каждой номинации, награждаются дипломами и ценными подарками.
6.2. Информация о результатах конкурса размещается в газете "Тулунский вестник" и на официальном сайте администрации городского округа не позднее чем через 10 календарных дней со дня подписания протокола конкурсной комиссии.
6.3. Финансирование проведения конкурса осуществляется за счет средств местного бюджета в рамках реализации долгосрочной целевой программы "Развитие торговли на территории города Тулуна на 2012 - 2014 годы".
6.4. Все вопросы, связанные с проведением конкурса и определением результатов конкурса, не урегулированные настоящим Положением, разрешаются в соответствии с законодательством Российской Федерации.
Председатель Комитета по экономике
и финансам администрации
городского округа
В.Н.ФОМЕНКОВА
Приложение 1
к Положению
о конкурсе "Лучшее предприятие
бытового обслуживания города Тулуна"
ЗАЯВКА
НА УЧАСТИЕ В КОНКУРСЕ
"ЛУЧШЕЕ ПРЕДПРИЯТИЕ БЫТОВОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ ГОРОДА ТУЛУНА"
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
(полное наименование юридического лица, индивидуального предпринимателя)
Заявляем о своем намерении принять участие в конкурсе "Лучшее
предприятие бытового обслуживания города Тулуна".
С Положением о проведении конкурса "Лучшее предприятие бытового
обслуживания города Тулуна" ознакомлены.
Подтверждаем, что _____________________________________________________
(юридическое лицо, индивидуальный предприниматель)
не находится в стадии ликвидации, в отношении него не введены процедуры
банкротства (несостоятельности).
Полноту и достоверность информации, указанной в настоящей заявке и
прилагаемых к ней документах, гарантируем.
Приложение:
1) __________________________ на ___ листах;
2) __________________________ на ___ листах;
3) __________________________ на ___ листах.
Руководитель _____________________________________ (______________________)
(индивидуальный предприниматель)
Главный бухгалтер ________________________________ (______________________)
"___"____________ 20___ года М.П.
Зарегистрировано "___"____________ 20___ года
Приложение 2
к Положению
о конкурсе "Лучшее предприятие
бытового обслуживания города Тулуна"
ИНФОРМАЦИОННАЯ КАРТА
ЮРИДИЧЕСКОГО ЛИЦА, ИНДИВИДУАЛЬНОГО ПРЕДПРИНИМАТЕЛЯ,
ПРЕТЕНДУЮЩЕГО НА УЧАСТИЕ В КОНКУРСЕ "ЛУЧШЕЕ ПРЕДПРИЯТИЕ
БЫТОВОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ ГОРОДА ТУЛУНА"
___________________________________________________________________________
(полное наименование юридического лица и его организационно-правовая форма,
наименование индивидуального предпринимателя)
___________________________________________________________________________
(дата регистрации юридического лица, индивидуального предпринимателя)
Руководитель юридического лица, индивидуальный предприниматель
(Ф.И.О.): ________________________________________________________________;
юридический адрес юридического лица, индивидуального предпринимателя:
___________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________,
почтовый адрес юридического лица, индивидуального предпринимателя:
___________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________,
телефон/факс: ____________________________________________________________.
Виды оказываемых услуг: ___________________________________________________
(в соответствии с ОКУН 002-93)
__________________________________________________________________________.
№ Показатели Значения
п/п показателей
1 Среднесписочная численность работников, всего человек
2 Темп роста объема бытовых услуг (в действующих ценах)
<*>, %
3 Объем бытовых услуг в расчете на одного работника <*>,
тыс. руб.
4 Среднемесячный размер заработной платы работников <*>,
тыс. руб.
5 Объем инвестиций в развитие деятельности <*>, тыс. руб.
6 Сумма уплаченных налогов и сборов (от оказания бытовых
услуг), уплаченная в консолидированный бюджет Иркутской
области в расчете на одного работника <*>, тыс. руб.
7 Сумма предоставленных льгот для социально незащищенных
категорий граждан <*>, тыс. руб.
8 Участие в конкурсах, выставках, ярмарках, праздничных
мероприятиях (с указанием мероприятий) <*>, ед.
9 Внедрение новых технологий, услуг, методов обслуживания
(краткая характеристика)
10 Проведение мероприятий по улучшению условий и охране
труда, социальной защите работников с указанием
мероприятий и суммы средств
11 Затраты на подготовку и повышение квалификации работников
в расчете на одного работника <*>, тыс. руб.
12 Создание новых рабочих мест, единиц
13 Участие в благотворительных акциях (с указанием
мероприятий, суммы средств) <*>
14 Аттестация рабочих мест (количество рабочих мест, всего,
дата последней аттестации, итоги аттестации)
--------------------------------
<*> - указываются показатели за год, предшествующий году подачи заявки на участие в конкурсе.
Приложение № 2
к постановлению
администрации МО - "г. Тулун"
от 8 апреля 2013 года
№ 686
МЕТОДИКА
БАЛЛЬНОЙ СИСТЕМЫ ОЦЕНКИ КРИТЕРИЕВ КОНКУРСА "ЛУЧШЕЕ
ПРЕДПРИЯТИЕ БЫТОВОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ ГОРОДА ТУЛУНА"
Глава 1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1. Настоящая Методика балльной системы оценки критериев конкурса "Лучшее предприятие бытового обслуживания города Тулуна" (далее - Методика) предусматривает систему оценок критериев при проведении конкурса "Лучшее предприятие бытового обслуживания города Тулуна" среди юридических лиц и индивидуальных предпринимателей, оказывающих населению города Тулуна бытовые услуги, в соответствии с Положением о проведении конкурса "Лучшее предприятие бытового обслуживания города Тулуна" (далее - Положение).
2. Балльная система оценки критериев предусматривает сумму конкурсных баллов. Конкурсные баллы рассчитываются по критериям, установленным пунктом 5.1 Положения.
3. Члены конкурсной комиссии оценивают отдельно каждого претендента в каждой группе участников конкурса по каждой номинации и присваивают баллы по каждому критерию оценки, определенному пунктом 5.1 Положения.
4. Победителем конкурса в каждой группе участников конкурса по каждой номинации признается участник конкурса, набравший наибольшее количество баллов.
5. Расчет баллов по критериям оценок, предусмотренным подпунктами 1 - 2, 4 - 15 пункта 5.1 Положения, осуществляется в соответствии с приложением к настоящей Методике.
6. В случае, если претендентами на участие в конкурсе по критериям оценки, предусмотренным подпунктами 1 - 6, 12 пункта 5.1 Положения, данные не представлены, то членами конкурсной комиссии по таким критериям оценки присваивается 0 баллов.
7. В случае, если претенденты в одной группе участников конкурса по одной номинации набрали равное итоговое количество баллов, то решение конкурсной комиссии принимается простым большинством голосов присутствующих на заседании лиц, входящих в состав конкурсной комиссии. При равенстве голосов решающим является голос председателя конкурсной комиссии, председательствующего на заседании конкурсной комиссии.
Приложение
к Методике
балльной системы оценки критериев
конкурса "Лучшее предприятие бытового
обслуживания города Тулуна"
КРИТЕРИИ ОЦЕНКИ РАБОТЫ ПРЕДПРИЯТИЙ БЫТОВОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ
ГОРОДА ТУЛУНА ДЛЯ ПОДВЕДЕНИЯ ИТОГОВОГО КОНКУРСА "ЛУЧШЕЕ
ПРЕДПРИЯТИЕ БЫТОВОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ ГОРОДА ТУЛУНА"
Таблица 1
№ Наименование Наименование Оценка показателя (критерия) в
п/п показателя номинаций конкурса баллах при его значениях
(критерия)
1. Объем бытовых "Лучшее предприятие до 50 тыс. руб. 0
услуг в расчете по оказанию
на одного парикмахерских от 50 до 100 тыс. руб. 1
работника услуг"
хозяйствующего от 100 до 150 тыс. руб. 2
субъекта за
предыдущий год от 150 до 200 тыс. руб. 3
от 200 до 250 тыс. руб. 4
свыше 250 тыс. руб. 5
"Лучшее предприятие до 50 тыс. руб. 0
по ремонту и пошиву
одежды" от 50 до 100 тыс. руб. 1
от 100 до 150 тыс. руб. 2
от 150 до 200 тыс. руб. 3
от 200 до 250 тыс. руб. 4
свыше 250 тыс. руб. 5
"Лучшее предприятие до 50 тыс. руб. 0
по ремонту бытовой
радиоэлектронной от 50 до 100 тыс. руб. 1
аппаратуры, бытовых
машин и приборов" от 100 до 150 тыс. руб. 2
от 150 до 200 тыс. руб. 3
от 200 до 250 тыс. руб. 4
свыше 250 тыс. руб. 5
"Лучшее фотоателье" до 50 тыс. руб. 0
от 50 до 100 тыс. руб. 1
от 100 до 150 тыс. руб. 2
от 150 до 200 тыс. руб. 3
от 200 до 250 тыс. руб. 4
свыше 250 тыс. руб. 5
Таблица 2
№ Наименование показателя (критерия) Оценка показателя (критерия) в
п/п баллах при его значениях
1. Темп роста объема бытовых услуг за до 100 процентов 0
год, предшествующий году подачи
заявки 100 процентов 1
от 101 до 103 процентов 2
от 104 до 106 процентов 3
включительно
от 107 до 109 процентов 4
включительно
от 110 процентов и более 5
2. Сумма налогов и сборов, уплаченная в до 2 тыс. руб. 0
консолидированный бюджет Иркутской
области в расчете на одного работника от 2 до 3,5 тыс. руб. 1
хозяйствующего субъекта за год,
предшествующий году подачи заявки (от от 3,5 до 5 тыс. руб. 2
оказания бытовых услуг)
от 5 до 6,5 тыс. руб. 3
от 6,5 до 8 тыс. руб. 4
свыше 8 тыс. руб. 5
3. Среднемесячный размер заработной до 5,2 тыс. руб. 0
платы работников хозяйствующего
субъекта в году, предшествующему году от 5,2 до 7 тыс. руб. 1
подачи заявки
от 7 до 9 тыс. руб. 2
от 9 до 12 тыс. руб. 3
от 12 до 15 тыс. руб. 4
свыше 15 тыс. руб. 5
4. Объем инвестиций в развитие до 10 тыс. руб. 0
деятельности участника конкурса в
расчете на одного работника участника от 10 до 20 тыс. руб. 1
конкурса за год, предшествующий году
подачи заявки на участие в конкурсе от 20 до 30 тыс. руб. 2
от 30 до 40 тыс. руб. 3
от 40 до 50 тыс. руб. 4
свыше 50 тыс. руб. 5
5. Сумма предоставленных льгот для до 1 тыс. руб. 0
социально незащищенных категорий
граждан за год, предшествующий году от 1 до 3 тыс. руб. 1
подачи заявки на участие в конкурсе
от 3 до 5 тыс. руб. 2
от 5 до 7 тыс. руб. 3
от 7 до 9 тыс. руб. 4
свыше 9 тыс. руб. 5
6. Затраты на подготовку и повышение до 200 рублей 0
квалификации работников в расчете на
одного работника - участника конкурса от 200 до 250 рублей 1
за год, предшествующий году подачи
заявки на участие в конкурсе от 250 до 300 рублей 2
от 300 до 350 рублей 3
от 350 до 400 рублей 4
свыше 400 рублей 5
7. Внедрение новых технологий, услуг, до 5 тыс. руб. 0
методов обслуживания
от 5 до 10 тыс. руб. 1
от 10 до 15 тыс. руб. 2
от 15 до 20 тыс. руб. 3
от 20 до 25 тыс. руб. 4
свыше 25 тыс. руб. 5
8. Создание новых рабочих мест новые места не 0
создавались в отчетном
периоде
1 рабочее место 1
2 - 3 рабочих места 2
3 - 4 рабочих места 3
5 - 6 рабочих мест 4
свыше 6 рабочих мест 5
9. Участие в благотворительных акциях в до 10 тыс. руб. 0
течение года, предшествующего году
подачи заявки на участие в конкурсе от 10 до 20 тыс. руб. 1
от 20 до 30 тыс. руб. 2
от 30 до 40 тыс. руб. 3
от 40 до 50 тыс. руб. 4
свыше 50 тыс. руб. 5
10. Участие в конкурсах, выставках, отсутствие фактов 0
ярмарках, праздничных мероприятиях в участия организации в
течение года, предшествующего году мероприятиях
подачи заявки на участие в конкурсе
участие в 1 - 3 1
мероприятиях, проводимых
на местном уровне
участие не менее чем в 4 2
мероприятиях, проводимых
на местном уровне
участие не менее чем в 5 3
мероприятиях, проводимых
на местном уровне
участие в мероприятиях 4
областного уровня
участие в мероприятиях 5
международного уровня
Таблица 3
№ Наименование показателя (критерия) Оценка показателя
п/п (критерия) в баллах
Наличие Отсутствие
критериев критериев
1. Проведение мероприятий по улучшению условий и 5 0
охране труда, социальной защите работников
2. Отсутствие нарушений законодательства в области 5 0
санитарно-эпидемиологического благополучия
населения и защиты прав потребителей в течение
года до дня подачи заявки на участие в конкурсе
3. Наличие информации об услугах (работах), которая 5 0
должна быть доведена до сведения потребителя в
соответствии с пунктами 2 и 3 Правил бытового
обслуживания населения в Российской Федерации,
утвержденных постановлением Правительства
Российской Федерации от 15 августа 1997 года
№ 1025
4. Аттестация рабочих мест 5 0
------------------------------------------------------------------